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高品质的生活，优质的教育水平以及优厚的社会福利，加拿大一直是华人移民钟情地。而加国政府也一直在积极地敞开怀抱，迎接国家新成员。2019年7月初，联邦政府的针对Express Entry特快通道移民的最新专项报告显示，加拿大在2018年通过快速入境系统（Express Entry）接纳了超过92,000名新永久居民，这一数字比2017增加了41％。
加拿大联邦政府及其许多省和地区都有自己的移民项目，用于从快速入境系统候选池中挑选合格的申请人，并为这些候选人提供申请加拿大永久居住权的机会。
年度报告总览
下图显示自2015年快速入境系统开始实施以来，每年的移民申请人数呈指数上升。
快速通道通过管理联邦技术类FSW，联邦技工职业类FST和加拿大经验类CEC的申请定期筛选。每个项目的合格申请人都有资格入池，并按照综合排名系统（CRS）的评分标准获得相应的分数。其中的评分标准包括年龄、教育、工作经验以及英语或法语水平。排名最高的申请人将获得申请加拿大永久居留权（ITA）的机会，最终结果在这些人当中抽签决定。通常每两周进行一次抽签。
在联邦技术移民类89,800名收到ITA移民邀请的申请人中，有47,523人最终获得了永久居民身份，通过率大约是53%。
加拿大经验类候选人在2018年获得了第二多的ITA，有30,571名候选人收到邀请，另有904份ITA 发给了联邦技术工人类的候选人。在2018年收到邀请的人中，71％没有提出任何类型的附加积分(additional points)，而在这其中，只有5％才能在加拿大获得工作机会。由此可见，拥有在加拿大学习的经验，在申请联邦移民的过程中是十分重要的。
此外，省提名也是快速通道系统中相当重要的一个因素，一个省提名的名额将为候选人提供额外的600个CRS积分，足以保证加拿大永久居住权的申请资格。
受邀请职业分布
从表格可以看出，2018年度邀请中最受欢迎的十项职业中软件工程师高居榜首。信息系统分析师和顾问相比前年跌至第二位。计算机程序员仍然是第三大常见职业，然后是财务审计师和行政助理。科技类，财务类和行政类方面的工作，也是华人申请人通常获得邀请并成功获得永久居住权的不错选择。
(被大家戏称为印度人才流失严重的来源国分析图）
印度仍以它英联邦国家的地位，整体国民过硬的英语水平，以及大量的IT从业者等因素成为2018年获得永久居住权最多的国家，中国申请人数排在第二位，紧随其后。
核心人力资本因素
加拿大移民部审理申请人的主要依据就是核心人力资本因素，其中包括年龄，英语和法语的熟练程度，以及教育和工作经验。这些因素为候选人贡献的CRS分数最高可达600分。
此外，报告数据还显示2018年收到ITA的快速入境候选人中有51％年龄介于20至29岁之间。其中48％拥有硕士学位或入职专业学位，另有42％拥有三年或更长时间的专上证书。大多数候选人（60％）没有加拿大工作经验，39％有五年或更多的外国工作经验。
2018年有超过九万人持签证入境加拿大，并最终申请到了永久居住权。随着加拿大为未来几年设定的移民指标走高，这个数字也会持续增长。
